Direction scientifique

Gérard Valenduc (gvalenduc@ftu-namur.org) est codirecteur du Centre de recherche Travail & Technologies de la FTU et chargé de cours à l’Université de Namur et à l’Université de Louvain-la-Neuve. Il est docteur en informatique (FUNDP) et diplômé de troisième cycle en physique nucléaire (UCL). Il s'est spécialisé dans la recherche sur la dimension humaine et sociale des changements technologiques et sur la sociologie des sciences et des techniques. Il a créé une unité de recherche sur le travail et les technologies à la FTU dès 1984 et a participé à de nombreux projets concernant les aspects sociaux de l'innovation technologique, à l'échelle régionale, nationale ou européenne. Ses recherches et publications concernent les mutations du travail liées à la diffusion des technologies de l'information et de la communication, l’exclusion et l’inclusion numériques, les relations entre technologie et société, l'innovation au service du développement durable.

Patricia Vendramin (pvendramin@ftu-namur.org) est codirectrice du Centre de recherche Travail & Technologies de la FTU et chargée de cours à l’Université de Louvain-la-Neuve (UCL). Elle est docteur en sociologie, licenciée en communication sociale et titulaire d'un diplôme de troisième cycle en études des pays en développement (UCL). Après une première expérience de recherche à l'UCL, elle participe depuis 1988 à la conception et à la réalisation des projets de recherche de la FTU sur les mutations du travail, à l'échelle régionale, nationale ou européenne. Ses recherches et publications concernent l’évolution du lien social dans le travail, le travail flexible ou atypique, l’organisation du temps de travail, la qualité de vie au travail, le travail des femmes, les relations sociales, ainsi que l’exclusion et l’inclusion dans la société de l’information et les relations entre technologie et société.

Chercheurs

Périne Brotcorne (pbrotcorne@ftu-namur.org) est chargée de recherche à la FTU (Bruxelles/Namur), depuis 2007. Elle est licenciée en histoire et titulaire d'un DES et d'un diplôme de troisième cycle en sociologie (ULB). Elle a notamment travaillé dans le département "informatique et sciences humaines" à l'ULB, sur des recherches portant sur les usages d'internet dans l'éducation. Elle collabore à divers projets du Centre de recherche Travail & Technologiesde la FTU dans le domaine de la fracture numérique et de la formation aux TIC.

John Cultiaux (jcultiaux@ftu-namur.org) est chercheur senior au Centre de recherche Travail & Technologies de la FTU, depuis 2006, et chargé de cours à l'Université de Louvain-la-Neuve (UCL) et à l'Université de Namur. Il est titulaire d’un doctorat en sociologie (UCL), après un DEA à l’Université de Paris VII. De 1999 à 2006, il a travaillé comme assistant d’enseignement et de recherche aux Facultés universitaires Saint-Louis puis à l’UCL (Institut d’administration et de gestion). Ses principaux domaines d’intérêt sont les mutations du travail, la problématique de l’exclusion et de la marginalisation, ainsi que les méthodes qualitatives en sociologie clinique. Il collabore au projet européen SPReW sur les modèles sociaux de rapport au travail.

Lotte Damhuis (ldamhuis@ftu-namur.org) est chargée de recherche au Centre de recherche Travail & Technologies de la FTU et assistante à la Faculté ouverte de politique économique et sociale (FOPES), à l’Université de Louvain-la-Neuve (UCL), depuis 2006. Elle est licenciée en sociologie (UCL). De 2003 à 2006, elle a travaillé pour l’asbl Flora (réseau fédéral d’associations d’insertion socioprofessionnelle pour des femmes peu scolarisées). Elle collabore au projet européen SPReW sur les modèles sociaux de rapport au travail, ainsi qu’à divers projets sur le temps de travail et les temps sociaux.

Véronique Laurent (vlaurent@ftu-namur.org) est chargée de recherche au Centre de recherche Travail & Technologies de la FTU depuis avril 2008. Elle est licenciée en sociologie (ULg) avec un DEC en gestion (ULg). De janvier 2005 à avril 2008, elle a travaillé comme chercheuse à la Cellule interfacultaire de technology assessment (CITA) de l'Université de Namur, notamment sur l'informatisation des Centres publics d'aide sociale et sur les métiers du multimédia. Elle collabore à divers projets du Centre de recherche Travail & Technologies de la FTU dans le domaine de la fracture numérique.